Директор по персоналу (HRD)
В архиве с 4 ноября 2022
от 500 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: более 6 лет
Полная занятость, полный день
Москва, Менделеевская, Сущёвская улица, 27с1
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт более 6 лет
Откликнитесь среди первых
Определение HR-стратегии. Управление процессом поиска и подбора кандидатов (все уровни). Выстраивание HR-процессов: компенсации и льготы, кадровое администрирование, корпоративная...
ВАЖНО! Опыт работы на машиностроительном предприятии с численностью от 6 тыс. человек.
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 3 до 6 лет
Внедрение в Обществе эффективных процессов в области управления персонала соответствующих единой политике по управлению персоналом. Создание эффективных систем стимулирования персонала...
Высшее профессиональное (управление персоналом, экономическое или юридическое) образование. Стаж работы на руководящих должностях в сфере управления персоналом не менее 5...
Опыт более 6 лет
Можно из дома
Разработка и реализация HR-стратегии в компании. Формирование и развитие корпоративной культуры в компании. Организация и разработка системы оценки персонала.
Готовность к командировкам (Борисоглебск, Тамбов, Воронеж, Ставрополь, Ростов на Дону, Липецк). Высшее образование. Опыт работы на должности HRD/HRG от...
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Павелецкая
Опыт более 6 лет
Консультации и поддержка руководителей отделов по всем HR вопросам в рамках цикла управления персоналом, урегулирования конфликтов. Анализ рынка труда.
Высшее образование. Опыт работы со схожим функционалом – от 5 лет в сфере HR, в том числе руководителем отдела.
Опыт более 6 лет
Привлечение и подбор квалифицированных кандидатов. Развитие и обучение сотрудников и удержание ключевых сотрудников. Создание и поддержание здоровой корпоративной культуры.
Опыт работы в должности директора по персоналу в ИТ компании от 5 лет обязательно. Отличное знание рынка ИТ, высокий уровень...
Опыт от 3 до 6 лет
Управление персоналом компании (офис, розница). Взаимодействие с руководителями смежных отделов по вопросам подбора, адаптации, мотивации персонала, решение конфликтных ситуаций, ФОТ.
Опыт работы Директором по персоналу не менее 3х лет (ритейл). Профильное высшее образование. Знание ТК РФ. 1С ЗУП...
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Менделеевская, Сущёвская улица, 27с1